Vereiste ervaring
n.v.t.
Opleidingsniveau
MBO
Standplaats
Amsterdam
Aantal uur / periode
40 uur per week
Salarisindicatie
Nader te bepalen
MR MARVIS
MR MARVIS, gevestigd in Amsterdam, is een snelgroeiend kledingmerk dat volledig toegewijd is aan het ontwerpen van de perfecte shorts en broeken voor mannen.
MR MARVIS zoekt HR Medewerker
MR MARVIS is een snelgroeiend Amsterdams online herenkledingmerk dat zich volledig richt op het leveren van de perfecte shorts & broeken. Na een succesvolle lancering in 2016 is het uitgegroeid tot het #1 shorts merk in Nederland! Het breidt zich snel uit, met 15 fysieke winkels verspreid over een aantal bruisende steden als Amsterdam, Antwerpen, München en Brussel en online aanwezigheid in Duitsland, Frankrijk, Spanje, het Verenigd Koninkrijk, Italië, Oostenrijk, Denemarken en Zwitserland.
Onze missie is om positieve energie over de hele wereld te delen en mensen zich geweldig te laten voelen. Dat doen we door iconische ontwerpen te creëren, de beste service te bieden en bewuste beslissingen te nemen voor mens en milieu.
Als kledingmerk willen we verantwoordelijkheid nemen voor de impact die we op de wereld hebben. We streven naar tijdloze ontwerpen, bewuste keuzes voor duurzamere materialen en lokale Europese productie (handgemaakt in Portugal) - kortom we zijn een voorstander van “slow fashion”. Daarom werken we er elke dag aan om onze uitstoot te verminderen en waarde te creëren voor iedereen die in contact komt met MR MARVIS. We zijn er trots op dat we in 2023 B Corp gecertificeerd zijn. Deze certificering wordt alleen gegeven aan bedrijven die kunnen aantonen dat ze een belangrijke bijdrage leveren aan een betere wereld.
Een ‘force for good’ zijn gaat verder dan duurzaam produceren en verkopen, uiteindelijk gaat het om mensen. In lijn met onze missie nemen we deel aan verschillende liefdadigheids- en vrijwilligersactiviteiten die in de meeste gevallen gericht zijn op de mensen die zich soms wat minder geweldig voelen. Voorbeelden hiervan zijn: onze medewerkers bezoeken bejaardentehuizen en dansen met ouderen die zich maar al te vaak eenzaam voelen, onze medewerkers helpen bij het opknappen van huizen voor daklozen en elk jaar nemen we deel aan (en doneren we aan) een liefdadigheidsactie tegen kinderkanker (KiKa).
Het wordt ook weerspiegeld in verschillende HR-keuzes die we tot nu toe hebben gemaakt: goede pensioenregelingen en arbeidsongeschiktheidsverzekeringen, leer- & ontwikkelingsbudgetten, trainingen & inspirerende gesprekken, dagelijkse gezonde cateringlunch (van het huis), matching van donaties van werknemers, maandelijks welzijnsbudget, gratis toegang tot coaches & psychologen, en nog veel meer.
About the job
Bij MR MARVIS is geen dag hetzelfde, met onze snelle groei en het openen van steeds meer winkels blijft het altijd dynamisch!
Om deze groei te ondersteunen, zoeken we per direct een fulltime HR Medewerker (40 uur) die zin heeft om zich onder te dompelen in de wereld van HR en ownership wil nemen over de volledige werknemerscyclus. In deze veelzijdige rol leer je alle kanten van HR kennen.
Je houdt van structuur en administratie, maar weet ook hoe je collega’s enthousiast maakt over onze benefits & perks. Je weet goed te schakelen tussen taken en behoudt overzicht op prioriteiten en deadlines. En nog belangrijker: je bent een teamplayer die energie haalt uit een internationale, snelgroeiende organisatie.
Of je nu net afgestudeerd bent of al enige ervaring hebt in HR: we nodigen je van harte uit om te solliciteren! Je komt terecht in ons hechte People Team van zeven (HR, Talent Acquisition en Office Ops) dat bijna 250 medewerkers in NL, BE en DE ondersteunt. Je rapporteert direct aan onze Head of People en levert een belangrijke bijdrage aan onze employee experience én ambitie om employer of choice te zijn.
Je werkt vanuit ons hoofdkantoor in hartje Amsterdam, vlakbij het iconische Amstel Hotel.
Klaar om met ons mee te groeien? 🚀
Jouw verantwoordelijkheden
- Alle HR-administratie beheren voor onboarding en offboarding, inclusief contracten, overeenkomsten, ziekmeldingen en andere wijzigingen aan werknemers.
- Je onderhoudt en ontwikkelt het personeelshandboek en zorgt ervoor dat het voldoet aan de HR-normen van B-Corp.
- Alle HR-systemen up-to-date houden met de nieuwste informatie.
- Organiseren van onboarding essentials: apparatuur, welkomstgeschenken en voorbereidingen voor de eerste dag.
- Shiftbase administratie bijhouden en assisteren bij nieuwe winkelopeningen, bijwerken van belangrijke HR-documenten en -systemen.
- Onze benefits onder de aandacht brengen en toffe initiatieven voor collega's bedenken.
- Aanspreekpunt zijn voor vragen van werknemers.
- Je signaleert verbeterkansen en neemt initiatief om processen slimmer aan te pakken.
- Mogelijkheid om aanvullende HR-projecten te ondersteunen op basis van interesse en beschikbaarheid.
Dit is wie je bent
- Afgeronde MBO-4 of HBO HR(M) opleiding, of relevante werkervaring in operationeel HR;
- Vloeiend in Nederlands en Engels in spreken en schrijven, Duits en Frans is een plus;
- Je bent sociaal, communiceert helder en schakelt makkelijk met collega’s;
- Een hoge mate van discretie en vertrouwelijkheid;
- Basiskennis van het arbeidsrecht in Nederland. Duitsland, België, het Verenigd Koninkrijk en/of Frankrijk is een plus.
Dit is wat je krijgt
Zoals elke goede werkgever bieden wij je een marktconform salaris en de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden;
- 25 vakantiedagen;
- Een pensioenregeling, want de toekomst is ook belangrijk;
- Reiskostenvergoeding als je verder dan 8 km van kantoor woont;
- Alle apparatuur die nodig is om succesvol je werk te doen;
- Dagelijks een gratis en verse lunch op kantoor;
- 20% korting op de gehele MR MARVIS collectie;
- Maandelijks “wellbeing budget” voor Swapfiets, Treatwell of verschillende sportscholen. Wil je je budget investeren? Dat kan via Peaks!
- Gratis onbeperkte toegang tot OpenUp (coaching/psychologen platform) en Meditation Moments (meditatie App);
- Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden om je te helpen groeien en uit te blinken in je functie;
- Hybride werken met een inspirerend kantoor in hartje Amsterdam;
- Werken in een leuk, internationaal team bij een snelgroeiende scale-up;
- Gezellige team-events en wekelijkse vrijdagmiddagborrels met je collega's.
MR MARVIS is een werkgever die gelijke kansen biedt. We streven naar een inclusieve omgeving voor alle huidige en potentiële werknemers. Een diversiteit aan achtergronden, culturen en perspectieven is essentieel om ons momentum te behouden. Dus waar je ook vandaan komt, van wie je ook houdt of waar je ook in gelooft, bij MR MARVIS kun je jezelf zijn.
Work Talks
Wil je een stap vooruit zetten in je carrière? Ben je op zoek naar meer dan alleen reguliere coaching? Bij ons, Vacature Via, kun je dan in gesprek met 1 van onze experts.
Is deze job
perfect voor
jou?
Klinkt deze functie als muziek in je oren en wil jij graag hier werken? Of ken jij iemand die perfect is voor deze job? Klik dan snel op een van de onderstaande buttons! #yousnoozeyoulose
Jammer, deze vacature is verlopen!
Je kunt niet meer reageren op deze vacature.
